編者按
2017年9月，中共中央、國務院發(fā)布了《關于營造企業(yè)家健康成長環(huán)境弘揚優(yōu)秀企業(yè)家精神更好發(fā)揮企業(yè)家作用的意見》，強調激發(fā)和保護企業(yè)家精神。2018年初，國務院批復同意了山東新舊動能轉換綜合試驗區(qū)建設總體方案，山東成為我國第一個以新舊動能轉換為主題的試驗區(qū)。
兩者看似沒有直接關聯，但在著名經濟學家、中國宏觀經濟研究院教授、博士生導師常修澤看來，山東要實現新舊動能轉換，關鍵是出“新人”，即“超越原有條條框框限制”的人——而這也正是企業(yè)家精神之所在。
今年全國兩會期間，常修澤赴山東連續(xù)作了兩場題為《關于新舊動能轉換問題研究》的學術報告，再次強調企業(yè)家是中國最稀缺的資源。山東未來的新舊動能轉換實踐，需要從“大四新”中找方向，也要從企業(yè)家精神里尋突破。
中國經濟導報記者 ……
網安備51019002001697號
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